广东石油化工学院机电工程学院2024年博士人才招聘公告

时间：2024-10-31 阅读：1 茂名高校

一、学校简介

广东石油化工学院是广东省人民政府与中国石油化工集团公司、中国石油天然气集团公司、中国海洋石油集团有限公司共建的公办普通本科高校，华南地区唯一一所石油化工特色高校，教育部“卓越工程师教育培养计划”试点高校，广东省高水平理工科大学建设高校，硕士学位授予单位。学校地处中国南方最大的石化生产基地和水果生产基地、美丽的海滨城市一一广东省茂名市，分官渡、西城、光华3个校区。

二、学院简介

机电工程学院位于广东石油化工学院官渡校区，目前拥有机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业工程、工业设计、焊接技术与工程等5个本科专业和机械基础教学中心。其中，机械设计制造及其自动化专业获批“广东省一流本科专业建设点”、省级特色专业、省级专业综合改革试点专业和首批通过IEET工程教育认证专业，成功加入中美应用技术教育“双百计划”，该专业教学团队是省级优秀教学团队。学院现有硕士生导师近20人。

三、招聘岗位及待遇（为博士人才提供事业编制）

需求单位	需求一级学科	需求专业	学历	人数
机电工程学院	数学、力学、机械工程、机械设计及理论、材料科学与工程、控制科学与工程、动力工程及工程热物理、设计学、智能科学与技术、计算机科学与技术、工业工程等相关学科。	应用数学、工程力学、机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、车辆工程、仿生机械、航空宇航科学与技术、机械工程、工业工程、工业设计、金属材料及加工工程、材料学、动力机械、流体机械、化工机械、制造工程智能化检测及仪器、计算机科学与技术、控制科学与工程等相关专业。	博士	20

最高待遇标准

✮提供事业编制

✮博士A、B岗可内聘副教授

✮安家费、购房补贴最高65万

✮科研启动费30万元

✮博士津贴3000元/月

✮可申报省市人才项目补贴

✮解决配偶工作安排

✮提供免房租过渡房

类别	引进类别	安家费购房补贴（万元）	科研启动（万元）	博士津贴（元/月）	备注
高端人才	具体待遇面议。
博士	A岗	65	20	3000	1.博士A、B岗可内聘副教授，期限为3年； 2.引进人才可按照省市政策要求申报相应的人才项目补贴。
	B岗	45	15	3000
	C岗	35	10	3000
	D岗	25	6	3000

类别		条件
高端人才		高层次人才。
博士	A岗	年龄原则上应在45周岁以下，有高校或大中型企业、国家或省部级高新技术企业工作经历的，根据其相应工作年限，在上述年龄基础上可增加不超过3岁。具备以下6项条件中的2项。 1.近五年主持过国家自然科学基金、国家社会科学基金项目、国家重大科技项目（含课题）2项以上。 2.近五年累计到位科研经费理工科400万元，人文社科类学科100万元。 3.近五年以第一作者或通讯作者所发表高水平科研论文6篇及以上。 4.近五年以第一发明人获授权发明专利6件以上。 5.近五年获得国家级科研成果奖（本人排名前5名），或获得省（部）级科学科研成果奖一等奖（本人排前3名），或二等奖（本人排第2名），或三等奖（本人排第1名）。 6.教学经验丰富，教学成果显著，近五年获得国家级优秀教学成果奖（本人排前3名），或获得省（部）级优秀教学成果一等奖（本人排名第2名），或获得省（部）级优秀教学成果二等奖（本人排名第1名）。
博士	B岗	年龄原则上应在40周岁以下，有高校或大中型企业、国家或省部级高新技术企业工作经历的，根据其相应工作年限，在上述年龄基础上可增加不超过3岁。满足下列条件之一的，可以聘为博士B岗。 1.近五年主持国家级项目1项或省部级科研项目2项以上，且以第一作者或通讯作者发表高水平论文2篇以上。 2.近五年主持的科研项目累计到位经费理工科200万元、人文社科类学科60万元，且以第一作者或通讯作者发表高水平论文2篇以上。 3.近五年获得国家级科研成果奖（本人排名前5名），或获得省（部）级科研成果一等奖（本人排前3名）或二等奖（本人排前2名）或三等奖（本人第1名），且以第一作者或通讯作者发表高水平论文2篇以上。 4.近五年以第一作者或通讯作者发表1篇以上的论文在国际上有特别影响及特别突出学术价值。 5.近五年以第一作者或通讯作者所发表高水平论文3篇以上，在国际上有较高的影响力，达到国内领先水平。
	C岗	年龄原则上应在40周岁以下，有高校或大中型企业、国家或省部级高新技术企业工作经历的，根据其相应工作年限，在上述年龄基础上可增加不超过3岁。满足下列条件之一的，可以聘为博士C岗。 1.近五年主持省部级科研项目1项，且以第一作者或通讯作者发表高水平论文2篇以上。 2.近五年主持的科研项目累计到位经费理工科100万元、人文社科类学科30万元，且以第一作者或通讯作者发表高水平论文2篇以上。 3.近五年获得国家级科研成果奖（本人排名前6名），或获得省（部）级科研成果一等奖（本人排前4名）或二等奖（本人排前3名）或三等奖（本人排名前2名），且以第一作者或通讯作者发表高水平论文1篇以上。 4.近五年以第一作者或通讯作者发表1篇以上的论文在国内有特别影响及特别突出学术价值。 5.近五年以第一作者或通讯作者所发表高水平论文2篇以上，在国际上有一定的影响力，达到国内先进水平。
	D岗	年龄原则上应在40周岁以下，近五年以第一作者或通讯作者所发表较高水平论文2篇以上。